Vill du vara med och säkra långsiktig finansiering för arbetet med mänskliga rättigheter och samtidigt utveckla ett område med stor potential?

Amnesty International är en global människorättsorganisation som arbetar för alla människors lika värde. Genom politisk påverkan, opinionsbildning och research driver vi förändring världen över.

För att möjliggöra detta satsar Amnesty Sverige nu vidare på arbetet med större givare, stiftelser, fonder och partnerskap. En organisationsförändring har genomförts för att möta den nya insamlingsstrategin 2026–2030 och ta arbetet vidare till nästa nivå.

Arbetet samlas nu i en egen enhet för att ta nästa steg i utvecklingen, med tydligare fokus, ökad struktur och höjda ambitioner. Här finns en möjlighet att kombinera relationsbyggande, utveckling och ledarskap samtidigt som du bidrar till en mer rättvis värld.

Ditt uppdrag

Du blir en central del i Amnestys fortsatta utveckling av arbetet med större givare, stiftelser, fonder och partnerskap. Tjänsten är placerad inom avdelningen Insamling och marknad, där du leder enheten stiftelser och stora givare med personalansvar för tre medarbetare inklusive budgetansvar. Du rapporterar till avdelningschef Insamling och marknad och ingår i avdelningens ledningsgrupp.

Enheten ansvarar för intäkter från stiftelser och fonder, testamenten, företagssamarbeten och större gåvor från privatpersoner. Som enhetschef har du ett helhetsansvar för att utveckla verksamheten, från affärsplaner och intäktsmål till operativt relationsarbete.

I rollen ingår att vidareutveckla struktur, arbetssätt och pipeline samt att bygga långsiktiga relationer. Du säkerställer också hög kvalitet i ansökningar och rapportering och arbetar målstyrt med tydlig uppföljning.

Dina kvalifikationer

Vi söker dig som har erfarenhet av att utveckla och ansvara för långsiktiga relationer med större givare, partners eller andra externa intressenter. Du har arbetat med, eller har god förståelse för, high value fundraising eller motsvarande relationsbaserat arbete, exempelvis inom partnerskap eller affärsdrivande sammanhang, där du har byggt och utvecklat en egen portfölj.

Erfarenhet av prospektering och pipeline är viktigt, liksom förmågan att driva processer från första kontakt till etablerat samarbete. Arbetssättet är strukturerat och präglas av uppföljning och långsiktig relationsutveckling.

Rollen kräver att du kan kombinera strategiskt och operativt arbete, med god förståelse för mål, resultat och kvalitet i leverans. Vidare har du erfarenhet av att leda arbete och att utveckla arbetssätt eller bygga struktur i en verksamhet.

Du har relevant utbildning eller motsvarande erfarenhet och uttrycker dig mycket väl på svenska och engelska i tal och skrift.

Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med större givare, stiftelser eller fonder, eller från idéburen sektor. Vi ser gärna att du har erfarenhet av ledarskap, men rollen kan också vara ett första steg in i en formell chefsroll.

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är strategisk och resultatorienterad, med förmåga att utveckla långsiktiga relationer som bidrar till organisationens mål. Du är relationsskapande och förtroendeingivande och har lätt för att bygga tillitsfulla samarbeten.

Som ledare är du trygg och inspirerande med förmåga att skapa engagemang och ansvarstagande i ditt team. Ditt arbetssätt är strukturerat och metodiskt, samtidigt som du är flexibel och lösningsorienterad.

Du är kommunikativ och pedagogisk, med förmåga att göra komplex information begriplig. I ditt arbete agerar du med hög integritet och professionalism och delar Amnestys värderingar om alla människors lika värde och rättigheter.

Vi erbjuder dig

Vi erbjuder ett engagerande och utmanande arbete där du får möjlighet att göra skillnad som en del av en av världens största människorättsorganisationer. På vår arbetsplats möts du av kunniga, motiverade och engagerade kollegor. Vi strävar efter att vara den förändring vi vill se i samhället. Amnesty Sverige arbetar aktivt för att bli en mer inkluderande, jämlik och antirasistisk organisation. Vi har höga ambitioner att integrera jämlikhet i hela vår verksamhet – från ledning och styrning till vårt externa påverkans- och opinionsarbete. Vi välkomnar dig som vill vara en del av vår förändringsresa och bidra till att vi blir en ännu mer jämlik organisation.

Amnesty erbjuder bland annat löpande kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och goda möjligheter till intern delaktighet och påverkan. Vi sitter i moderna aktivitetsbaserade lokaler vid Globen i Stockholm, med möjlighet till distansarbete delar av arbetstiden.