Som en del av MÄN:s strävan efter ett jämställt samhälle fritt från våld, har vi ett team som arbetar med att möta killar och pappor med medmänskligt, normkritiskt stöd. Detta görs genom att erbjuda professionella och volontära stödinsatser i egna digitala plattformar och i till exempel pappagrupper. Teamet driver även en småskalig mottagning för arbete med unga våldsutövare och är bärare av killars och pappors perspektiv inom organisationen MÄN.

Till vårt Stödteam, som arbetar med målgruppen killar och pappor, söker vi nu en teamchef. Som teamchef ansvarar du för att leda teamets arbete mot våra mål. Din roll är att skapa goda förutsättningar för medarbetare att trivas, prestera och utvecklas. Du leder det strategiska utvecklingsarbetet av MÄN:s stödverksamhet, kvalitetssäkrar teamets arbete samt ingår i MÄN:s ledningsgrupp.

De huvudsakliga arbetsuppgifter som ingår i rollen är:

• Säkerställa och vid behov utveckla organisationens kompetens kring stödinsatser, jämställt föräldraskap, indikerad prevention och arbete med unga.
• Särskilt ansvar för organisationens kompetens kring barnrättsperspektiv.
• Övergripande ansvar för organisationens rekrytering, utbildning och handledning av volontärer inom de egna verksamheterna.
• Ansvara för kvalitetssäkring av teamets volontärdrivna insatser.
• Bidra till organisationens påverkansarbete kring unga killar, psykisk ohälsa och föräldraskap
• Stötta, utveckla och coacha medarbetare i teamet
• Att leda arbetet med att söka och rapportera stadsbidrag och andra bidrag samt att strategiskt bredda finansiering för verksamheten
• Att tillsammans med resten av ledningsgruppen utveckla och prioritera verksamhetens processer och arbetssätt.

Vi söker dig som:

• Har goda kunskaper om genus och våld
• Har gedigen erfarenhet av chefsrollen inklusive budget och verksamhetsansvar
• Har gedigen ledarerfarenhet kopplat till personalansvar, arbetsmiljö, förändringsledning och team
• Har erfarenhet av att arbeta med strategisk finansiering med fokus på bidragsansökningar.
• Är tydlig och strukturerad med en god analytisk förmåga
• Är prestigelös med god självinsikt

Det är meriterande om du har erfarenhet av jämställdhetsfrämjande arbete med killar och män, arbete inom civilsamhället samt kunskap om antirasism. Vi eftersträvar mångfald och ser det även som meriterande om du har levda erfarenheter av olika förtryck.

I denna rekrytering välkomnar vi särskilt sökande som identifierar sig som män, i syfte att stärka mångfalden i ledningsgruppen.

Övrig information

Anställningen är tillsvidare med omfattningen 100% med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning tillämpas.

Tror du att denna roll skulle passa dig? Skicka din ansökan via vår webbplats senast den 24 februari 2026. Urvalen sker löpande och rollen kan komma att tillsättas innan ansökningstidens slut.

Vid eventuella frågor kring tjänsten, kontakta Verksamhetschef Anna Lindqvist på anna.lindqvist@mfj.se

Arbetsplatsombud Unionen: Vejde Gustafsson, vejde.gustafsson@mfj.se

HR-ansvarig: Jannica Tollén, jannica.tollen@mfj.se

Om MÄN

MÄN är en rörelse för alla som vill kämpa för jämställdhet och mot mäns våld. Vi arbetar med killar och män för att förändra destruktiva normer kopplade till manlighet. Vårt mål är att killars och mäns våld ska upphöra.

Vi mobiliserar män mot våld, stöttar killar på nätet, stärker pappors omsorg och jobbar med breda, våldsförebyggande program i skolor, kommuner och på arbetsplatser. Vi samverkar brett och agerar tillsammans med andra rättviserörelser lokalt, nationellt och internationellt. På förbundskansliet i Stockholm arbetar idag ett 40-tal personer, med olika internationella och nationella projekt och verksamheter.