Allt arbete som Amnesty International gör utgår ifrån mänskliga rättigheter och ska ske långsiktigt, strategiskt och på ett effektivt och hållbart sätt, med utgångspunkt i den globala och svenska rörelsens mål och uppdrag. För att Amnesty ska lyckas vara en ostoppbar människorättsrörelse behöver vi stärka befintliga och involvera fler människor i kampen för att mänskliga rättigheter och internationell solidaritet.

Tjänsten är placerad på avdelningen Organisering och Mobilisering vars uppdrag är att möjliggöra, förenkla och skapa förutsättningar för medlemmar att enkelt organisera, mobilisera eller bilda sig för mänskliga rättigheter.

Syftet med rollen är att ansvara för att utveckla organisationens och rörelsens förmåga att bedriva ett långsiktigt, systematiskt och kunskapsbaserat jämlikhetsarbete genom lärande, metodutveckling och strategiskt stöd i syfte att bli en mer jämlik, inkluderande och antirasistisk organisation. Arbetets syfte leds framför allt av de internationella riktlinjer och policy inom arbetsområdet, där Amnesty Sverige har ett implementeringsansvar.

DINA HUVUDSAKLIGA ARBETSUPPGIFTER

1. Ansvara för att utveckla och förvalta styrdokument, ramverk och arbetssätt för Amnesty Sveriges arbete med jämlikhet och antirasism
2. Utveckla och säkerställa jämlikhetsarbetet och jämlikhetsintegrering inom ändamåls- och insamlingsverksamheten
3. Strategiskt och operativt ansvarig för vårt jämlikhetsarbete inom Amnesty Sveriges medlemsorganisation med särskilt fokus på kompetensutveckling
4. Utveckla och genomföra utbildningsinsatser (fysiskt och digitalt, bl.a. via e-learning)
5. Representera Amnesty Sverige i det internationella arbetet med jämlikhet
6. Bidra till utvecklingen av avdelningens verksamhetsområde och jämlikhetsarbete utifrån fastställd verksamhetsplan
7. Samordning av jämlikhetsarbetet i medlemsrörelsen, verksamheten och HR:s interna arbete.
8. Utöver ovanstående ingår deltagande i sekretariatets gemensamma verksamhet. Därutöver kan andra arbetsuppgifter förekomma utifrån verksamhetens behov och närmaste chefs prioriteringar.

VI SÖKER DIG SOM

1. Minst 3 års erfarenhet av arbete med jämlikhet, normkritik, antirasism, inkludering och rättighetsfrågor utifrån ett intersektionellt perspektiv
2. Minst 3 års erfarenhet av verksamhetsutveckling och förändringsarbete med fokus på inkludering
3. Minst 3 års erfarenhet av arbete i medlemsstyrda organisationer, inklusive insamlings- och påverkansarbete samt god kunskap om svenska föreningsformer, stadgar och medlemskap
4. Minst 3 års erfarenhet av att organisera, mobilisera, utbilda och coacha frivilliga, grupper och ideella ledare
5. Erfarenhet av att skapa pedagogiskt och inkluderande material i utbildningssyfte
6. Vana att kommunicera skriftligt och muntligt till olika målgrupper inom medlemsorganisation
7. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift
8. Erfarenhet av att självständigt sätta upp och genomföra digitala utbildningar och forum
9. Goda IT-kunskaper inom Microsoft Office-paket och CRM (medlemshantering)

PERSONLIG FÖRMÅGOR

1. Delar Amnesty Internationals värderingar om alla människors lika värde och rättigheter
2. Har vilja och förmåga att bidra till en jämlik, trygg, inkluderande och antirasistisk organisationskultur, utifrån kunskaper och/eller personliga erfarenheter
3. Du är du prestigelös och nyfiken
4. Du arbetar självständigt, strategiskt och systematiskt för att ni nå uppsatta mål
5. Du bidrar till ett inkluderande och pedagogiskt perspektiv i komplexa frågor
6. Du är lösningsorienterad, flexibel, agerar på möjligheter och undanröjer hinder
7. Du har god förmåga att samarbeta med olika målgrupper och skapar förutsättningar för andras möjlighet till delaktighet och eget ansvar
8. Du har god förmåga att kommunicera skriftligt och muntligt med olika målgrupper

MERITERANDE

1. Erfarenhet av Amnestys metoder och arbetssätt gällande antirasism och jämlikhet
2. Erfarenhet av att leda en ideell förening
3. Digital utbildningsproduktion (e-learning)
4. Ytterligare språkkunskaper utöver svenska och engelska
5. Erfarenhet av arbete i Canva

OM AMNESTY INTERNATIONAL

Amnesty International är en global organisation som arbetar för alla människors lika värde. Genom att ha utredare på plats i hela världen kan vi få vittnesmål från de människor som vet vad som pågår, och vi dokumenterar den information vi får för att kunna avslöja när kränkningar mot mänskliga rättigheter sker. Vårt arbete grundar sig på folkrätten, mänskliga rättigheter och gedigen sakkunskap. Vår storlek är vår styrka – genom att samla många människor som uppmärksammar kränkningarna kan vi skapa kraftfull opinion och sätta press på makthavare och regeringar. På så sätt kan vi långsiktigt skapa förändring och förutsättningar för en värld där mänskliga rättigheter gäller alla. Vi är mycket restriktiva med bidrag från företag och stater. Vi låter oss inte påverkas av politiska partier, religioner eller ekonomiska intressen. Vi är oberoende i våra utredningar och åsikter.