Kommunal söker HR-generalist med intresse för rekrytering och administration
Kommunal

Lockas du av möjligheten att få arbeta som HR-generalist i Sveriges största välfärdsförbund med särskilt fokus på rekrytering och administration? Intresserad av att få verka och utvecklas i en idéburen organisation? Kommunal erbjuder nu en 10-månaders SÄVA-anställning med start tidig höst 2024.

Arbetsuppgifter  

Vi erbjuder dig spännande och ansvarsfulla arbetsuppgifter i en miljö med kunniga och engagerade kollegor där vi tillsammans arbetar för att vidareutveckla och stötta Kommunal i det interna HR-arbetet. I dagsläget består teamet av nio medarbetare som leds av enhetschef och personalchef. Teamets uppdrag är att arbeta med att utveckla och stödja den interna organisationen och dess chefer.

Denna tjänst har särskilt fokus på rekrytering och HR-administration, där du ges stort eget ansvar för att agera i de processer som du hanterar.  Tillsammans med rekryterande chef ansvarar du för att genomföra hela rekryteringsprocessen från uppstart till färdig anställning. I dina arbetsuppgifter ingår det även att arbeta med HR-administration som exempelvis att göra registreringar i personalsystemet, skriva förhandlingsprotokoll och föra andra mötesanteckningar i olika mötesforum. Arbetet kommer även innebära att arbeta med att digitalisera våra fysiska arkiv.

Kvalifikationer  

Vi söker dig med relevant akademisk examen inom HR, eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har några års erfarenhet av HR-arbete i en generalist- eller specialistroll där kompetensbaserad intervjumetodik har ingått i arbetsuppgifterna. Du är en van Office-användare och har erfarenhet från att arbeta i HR-system. Har du erfarenhet från en liknande organisation betraktas det som meriterande för tjänsten.

Du som söker denna tjänst är van att arbeta självständigt och kan driva verksamheten framåt med verksamhetsnytta i fokus. Genom ditt arbetssätt skapar du en god struktur.  Då rollen innebär att ha löpande kontakt med chefer, medarbetare och andra samarbetspartners, har du lätt för att skapa och bibehålla förtroendefulla relationer och är duktig på att kommunicera och navigera i en idéburen organisation. Du värdesätter noggrannhet i ditt arbete och gillar att arbeta operativt inom HR där administrativa arbetsuppgifter ingår som en naturlig del av rollen. Du trivs i en arbetsmiljö där det händer mycket, du vågar komma med egna initiativ till förbättring och du har en vilja och förmåga att uppmärksamma, utreda och lösa. För att lyckas i rollen har du ett professionellt förhållningssätt och är trygg i rollen som arbetsgivareföreträdare. Du har hög integritet och är trygg i dig själv och din kompetens.

Givetvis är de formella kraven viktiga, men hur du är som person är minst lika viktigt för oss. Därför vill vi att du har lätt för att samarbeta, är prestigelös och har en hög servicekänsla. Du har en god administrativ förmåga och är beredd att hugga i där det behövs, vilket ibland kan innebära snabba omprioriteringar.

Anställningsvillkor  

Tjänsten är en SÄVA-anställning på 10 månader med start under tidig höst. Tjänsten är placerad i ljusa och trivsamma lokaler på Kommunals förbundskontor, Hagagatan 2, i centrala Stockholm.

Vi tillämpar individuell lönesättning. Kollektivavtal finns med Handelsanställdas förbund. Vi förutsätter att du som söker delar Kommunals värderingar och inser värdet av fackligt arbete.

Övrigt  

Kommunal arbetar aktivt för jämställdhet och mångfald i arbetslivet och vill tillvarata de positiva effekter som en jämn könsfördelning och en ökad mångfald kan tillföra verksamheten.

Ansökan  

För mer information om tjänsten, kontakta enhetschef Ingela Marklund, 010-442 71 78 under v 31 eller personalchef Per Holmström, 010-4427171 under vecka 26 och 27. Övrig tid – skicka ett mejl till ingela.marklund@kommunal.se. Facklig företrädare för Handels tjänstemannaklubb är Yvonne Ahlin, 010-442 71 53.

Du ansöker via annonsen på Kommunals hemsida, se direktlänk i fliken nedan.

Välkommen med din ansökan bestående av CV och personligt brev. I ditt personliga brev vill vi att du uppger varför just du skulle passa för denna tjänst.

Sista ansökningsdag: 2024-08-04